Уложением 1649 года устанавливалась шестидневная рабочая неделя. Воскресенье, двунадесятые праздники, именины членов царской семьи и некоторые постные дни объявлялись выходными, что давало примерно 100 нерабочих дней в году.
В субботу устанавливался сокращенный рабочий день.
Правда, в том же году рабочий календарь был пересмотрен и была введена семидневная рабочая неделя, с сокращенным рабочим временем по субботам и воскресеньям. В субботу работали до обеда, в воскресенье после обеда.
Рабочий день составлял 10-14 часов.
До 1680 года приказы работали по 14 часов, с 7.30 утра до 14.30 и с 16.00 до 23.00 с полуторачасовым обеденным перерывом, ежедневно, кроме субботы и воскресенья.
В 1680 году рабочий день был сокращен до 10 часов - с 8.30 до 13.30 и с 18.00 до 23.00, с дневным перерывом в 4,5 часа.
В зависимости от времени года границы трудового времени утром и днем могли сдвигаться на час-два.
То есть тогдашний чиновник, с учетом примерно 50 выходных и примерно 100 укороченных суббот и воскресений, трудился 3700 (14) - 2650 (10) часов в год.
Ср. с тогдашним рабочим и нынешним работником - ericmackay.diary.ru/p190518166.htm
